Fédérer l’ensemble de ses collaborateurs aux enjeux de la réduction des déchets : le pari de Bonduelle

Mathilde Goussault - CSR project manager

Groupe Bonduelle

Ingénieur en agroalimentaire avec une spécialisation en management QSE. Depuis 3 ans en RSE chez Bonduelle, Mathilde est facilitatrice du changement pour intégrer la dimension RSE dans tous les métiers de l’entreprise et est également en charge du reporting RSE.

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La Semaine européenne de réduction des déchets est un moment fort de l’année pour sensibiliser le plus grand nombre à la problématique des déchets et s’investir dans une démarche de réduction. Collectivités, associations, citoyens et entreprises : tout le monde peut agir à son niveau.

Le Groupe Bonduelle revient à cette occasion sur ses initiatives pour faire de ses salariés des acteurs de la lutte contre les déchets. Décryptage avec Mathilde Goussault, responsable RSE chez Bonduelle.

Les déchets plastiques : un problème planétaire menaçant l’Homme et le vivant

Selon le rapport du WWF sur les déchets plastiques, la production de plastique a été multipliée par 200 depuis les années 1950, au point d’atteindre 396 millions de tonnes en 2016. Cela représente environ 53 kg de plastique pour chaque habitant du monde ! Si la production de plastique continue de croître sur la même lancée, elle pourrait augmenter encore de 40 % d’ici à 2030. 

En dehors des rejets de CO2 engendrés par la production plastique – qui représentaient tout de même 6 % des émissions totales de gaz à effet de serre rejetées dans l’atmosphère en 2016 – le principal problème du plastique vient de son utilisation. Essentiellement destinés à fabriquer des objets jetables, 75 % des produits plastiques produits depuis le milieu du siècle dernier sont aujourd’hui devenus des déchets, qui sont souvent mal voire non gérés.

La multiplication de ces déchets plastiques n’est pas sans conséquences pour l’environnement, l’Homme et l’économie. Pour l’environnement, les déchets plastiques sont notamment responsables d’indigestions chez les animaux et d’une pollution massive des sols, des rivières et des océans, en raison des micro-plastiques qui en modifient les propriétés. Chez l’Homme, les risques sont principalement liés aux possibilités d’ingestion, à la pollution de l’air par les microparticules ou encore à la pollution de l’eau et des sols. Enfin, la multiplication des déchets plastiques impacte également certains domaines de l’économie, comme le tourisme ou encore la pêche.

Lutter contre les déchets et particulièrement les déchets plastiques est donc un véritable enjeu de société. A cette fin, il est nécessaire que tout le monde se mobilise pour en limiter la production, mais aussi assurer le recyclage et le ramassage des déchets.

Les World CleanUp Day : un outil de team building pour investir autrement ses collaborateurs dans la lutte contre les déchets

Pour limiter les impacts des déchets plastiques sur la santé et l’environnement, de plus en plus de citoyens, d’associations et d’entreprises se mobilisent. Face à la multiplication des décharges sauvages, les actions de ramassage se multiplient. Certains clubs de sport proposent à leurs adhérents de « plogger » (ramasser des déchets en courant), des associations organisent des actions de ramassages de mégots, des entreprises proposent à leurs salariés de dédier une partie de leur temps de travail au ramassage des déchets.

C’est notamment le cas de Bonduelle qui, depuis deux ans, se mobilise à l’occasion des World CleanUp Day. Cet évènement, organisé par la Fondation Let’s Go, invite les entreprises volontaires à mobiliser pendant une journée au mois de septembre leurs collaborateurs pour ramasser les déchets sauvages. L’initiative est un succès : cette année, en France, ce ne sont pas moins de 840 tonnes de déchets qui ont été ramassées par 265 000 personnes. La « récolte » va des emballages plastiques aux mégots, en passant par des trouvailles plus insolites : dentiers, béquilles, vidéos pour « adultes » et même un fusil !

Chez Bonduelle, les World CleanUp Day ont mobilisé 418 salariés de 20 sites situés partout à travers le monde : en Russie, aux Etats-Unis, au Canada, ou encore en France. Au final, les efforts des volontaires ont permis de ramasser plus de  1 500 kg de déchets.

Mais au-delà des résultats concrets du ramassage, passer toute une journée à nettoyer la nature permet de renforcer la cohésion des équipes et l’intégration. En effet, les World CleanUp Day sont un véritable outil de mobilisation des salariés. Ils sont l’occasion de créer du lien entre collègues de services différents, d’effacer les relations hiérarchiques et surtout de se retrouver autour d’une mission qui fait du bien à la planète. Cet événement s’intègre également pleinement dans la démarche « Tous acteurs » mise en place par le Groupe Bonduelle. 

La démarche « Tous acteurs » de Bonduelle : permettre aux salariés d’être porteurs de projets RSE

Le Groupe Bonduelle s’est fixé plusieurs objectifs RSE majeurs à atteindre pour 2025 : cultiver les terres plus écologiquement, réduire ses impacts environnementaux, nourrir l’Homme plus durablement, développer le bien-être des salariés et des communautés locales, et faire de l’ensemble de ses salariés des acteurs de la RSE. Pour atteindre ce dernier objectif, Bonduelle a lancé dès 2016 sa démarche « Tous acteurs ».

Dans le cadre de cette démarche, l’entreprise a développé plusieurs initiatives. Les salariés dans les usines peuvent assister à des workshops pour comprendre les principaux enjeux de la RSE et la manière dont ils peuvent agir et monter eux-mêmes leurs propres projets. Et pour ceux qui ont des idées mais ne savent pas comment les mettre en œuvre, l’entreprise leur offre un accompagnement personnalisé grâce à son programme #Demain chez Bonduelle.

Ces initiatives ont permis à de nombreux projets d’aboutir, dont certains directement en lien avec la réduction /gestion des déchets, en complément des bonnes pratiques existantes à l’échelle du groupe. Par exemple, suite à un workshop, les collaborateurs de l’usine de Labenne (France) ont réfléchi à la façon de réduire et valoriser leurs déchets verts. Pour cela, ils ont installé un composteur ainsi qu’un système permettant la méthanisation pour alimenter l’usine en énergie verte.

A l’image des World CleanUp Day, ces projets – qu’ils soient petits ou grands – permettent aux collaborateurs de s’approprier la RSE pour en devenir des acteurs concrets. Ces initiatives s’inscrivent également en totale adéquation avec l’un des autres objectifs phares de la politique RSE du groupe : 100 % d’emballages recyclables ou réutilisables chez Bonduelle d’ici 2025. En investissant l’ensemble de ses équipes dans sa politique RSE, Bonduelle agit en acteur de la transition vers un monde plus respectueux de notre planète et du vivant.

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